06 fev
Cultivando intencionalidade: Sinergia e Conexão marcam o início de um novo ano no Unilavras
Nos dias 1 e 2 de fevereiro, os colaboradores do Unilavras participaram do Sinergia, hackaton interno projetado para fomentar a criatividade e a colaboração entre os funcionários. O evento reuniu oito equipes – Consciência, Enigmáticos, Espartanos, Impulsione, Pontes, Rizoma, Sintonia e Unienvolve – que propuseram e apresentaram soluções para diversos desafios do cotidiano da instituição.
Durante esses dois dias, os participantes tiveram a oportunidade de explorar uma variedade de atividades, adquirir conhecimentos valiosos e estabelecer conexões significativas com profissionais e colegas. A extensa programação do evento desempenhou um papel fundamental no desenvolvimento das soluções para os desafios identificados, sendo posteriormente submetidas a pré-bancas, que apontaram melhorias a serem implementadas nos projetos.
Conexão
Além das equipes participantes, todos os demais colaboradores do Unilavras tiveram a oportunidade de viver um pouco do Sinergia. Isso porque durante o Conexão – realizado na sexta-feira, 2 de fevereiro – os funcionários conheceram os desafios das equipes e discutiram soluções. Também foram responsáveis pela avaliação final e votação das propostas apresentadas pelas equipes participantes do Sinergia.
Ambos os eventos focaram especialmente em um dos princípios fundamentais do Unilavras: a intencionalidade, que servirá como guia ao longo de todo o ano de 2024. Esse princípio está alinhado com a ideia de não depender exclusivamente da sorte, mas, sim, de esforço, planejamento e execução estratégica.
O encerramento do Sinergia e do Conexão foi marcado pela emocionante premiação dos três primeiros grupos colocados no Sinergia: Unienvolve (3º lugar), Rizoma (2º lugar) e Impulsione (1º lugar). Todas essas ações proporcionaram oportunidades únicas para alinhar a equipe de colaboradores, consolidando as bases para que 2024 seja mais um ano de sucesso e conquistas para o Unilavras.
